Lo Studio assiste imprese, manager e professionisti nella gestione dei licenziamenti individuali e collettivi, offrendo supporto sia nella fase preventiva di valutazione dei presupposti giuridici sia nella definizione della strategia più adeguata. L’attività comprende l’analisi delle ragioni organizzative, economiche, disciplinari o soggettive poste a fondamento del recesso, la verifica della correttezza procedurale, la predisposizione delle comunicazioni e l’assistenza nelle eventuali fasi negoziali, sindacali o contenziose. In caso di licenziamenti collettivi, lo Studio affianca il cliente nella gestione della procedura, nel confronto con le organizzazioni sindacali e nella valutazione dei criteri di scelta, con l’obiettivo di ridurre il rischio di impugnazioni e garantire coerenza tra esigenze aziendali, vincoli normativi e tutela delle persone coinvolte.